Marzo 2017
Se siembra una idea “Agilidad”
Se siembra una idea “Agilidad”
Y es en esta fecha, en Suecia, durante un voluntariado con gerente de proyectos, donde Lilian Morales tiene la idea de implementar agilidad a otro nivel en LATAM, regresa a Colombia y comienza a trabajar en organizaciones con iniciativas ágiles.
Abril 2019
La Agilidad debe ir más allá
La Agilidad debe ir más allá
Para poder realizar pilotos para varios tipos de industrias, con varios marcos de trabajo ágiles, con necesidades y focos diferentes, comenzamos a implementar la agilidad en StartUps voluntarias.
Enero 2020
La disrupción comienza
La disrupción comienza
Desde antes de la pandemia ya habíamos comenzado varias transformaciones ágiles y entrenamientos consultivos con nuestros clientes. Llega pandemia, y nuestros clientes ya estaban listos para dar frente al entorno volátil y cambiante que enfrentaban.
Junio 2020
La Agilidad para reinventarse
La Agilidad para reinventarse
Definitivamente la pandemia sacó de la zona de confort a miles de organizaciones, y la nueva realidad exigió ser adaptativos, eficaces y resilientes, así entonces la agilidad se convirtió en un gran aliado para las empresas, generando el desarrollo de habilidades y capacidades de valor
Enero 2021
El crecimiento continúa
El crecimiento continúa
Llegamos entonces a más organizaciones con nuestros entrenamientos consultivos y consultoría evolutiva. Se afianza nuestro propósito de mejorar la calidad de vida laboral en LATAM, a través de la agilidad.
Abril 2021
Nace jurídicamente By Doing
Nace jurídicamente By Doing
Ya no éramos entonces un equipo transmitiendo e implementando agilidad, habíamos evolucionado a una comunidad, y comenzamos a responder a los nuevos retos y oportunidades.
Enero 2022
Trasformación continua
Trasformación continua
Nuestros entrenamientos evolucionan y son actualizados, afianzamos nuestro marco de transformaciones DExTER, y renovamos nuestra marca con una visión más amplia de agilidad.
Junio 2022
Creciendo en comunidad
Creciendo en comunidad
Clientes en más de 11 industrias y 12 países, más de 8 entrenadores, 6 consultores, 12 voluntarios, ya no se trata de una idea, una persona, una empresa; se trata de un movimiento de transformación continua.
